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德宏: 创新形式载体 精准施训强本领

时间：2025-12-16 来源：云南省纪委省监委网站 作者：佚名

　　

　　近日，德宏州纪委监委“月实训”第8期如期开讲，案件监督管理室有关负责同志结合具体工作，就审查调查措施的适用条件、审批程序、执行规范作辅导解析。

　　德宏州纪委监委把干部培训作为锻造高素质专业化纪检监察干部队伍的基础性工程，创新搭建一体化培训体系，从政治理论、业务能力、实战练兵3个方面精准施训，不断提升纪检监察工作水平。

　　聚焦提升干部依规依纪依法履职能力，德宏州纪委监委坚持以政治理论为引领，组织开展学习贯彻党的二十届四中全会精神专题培训、二十届中央纪委四次全会精神线上培训，覆盖全州纪检监察干部800余人次，推动政治理论学习入脑入心，不断提高干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，着力夯实敢于斗争、善于斗争的思想根基。

　　坚持“干什么学什么，缺什么补什么”，变“大水漫灌”为“精准滴灌”。德宏州纪委监委坚持问题导向和需求引领，建立培训需求调研机制，通过问卷、座谈、访谈等形式，面向纪检监察干部广泛征集培训意向。重点围绕干部在问题线索处置、监督检查、审查调查、案件监督管理、案件审理、信息化与大数据应用等工作中遇到的疑难困惑，以及最急需提升的业务技能，有针对性地定期每月开设“月实训”专业课、不定期开设“业务交流”重点课。邀请委领导班子成员、部门负责人、业务骨干等走上讲台，讲述业务要点、分析具体案例、解读政策法规、分享实操技巧和工作感悟，助推干部补齐业务短板，提升能力素质。截至目前，组织开展“月实训”专业课8期、“业务交流”重点课3期，培训干部1000余人次。

　　为持续抓好学习成果转化，促进学以致用，德宏州纪委监委注重强化实战练兵，建立“以案代训”实操课，深化以案代训，计划地将新进干部、综合部门干部和派驻（出）机构干部参与案件查办，按照没有经验的干部配合办案、有一定经验的参与办案、经验丰富的牵头办案的方式，手把手教方法、面对面讲重点，既讲理论，又教业务；既带头示范，又答疑解惑，帮助新参与办案干部加速成长，提升干部监督执纪执法业务素养，增强实战能力。截至目前，累计实训干部47人。（杨正涛 || 责任编辑 田源）

原文链接：http://www.ynjjjc.gov.cn/html/2025/zuzhijianshe_1203/143448.html
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