首页> 通知公告 >正文

广西壮族自治区公安厅直属事业单位2025年度急需紧缺高层次人才招聘考核公告

时间：2025-11-12 来源：广西壮族自治区公安厅 作者：佚名

　　

　　根据《广西壮族自治区公安厅直属事业单位2025年急需紧缺高层次人才招聘公告》的相关要求，现将广西壮族自治区公安厅直属事业单位2025年急需紧缺高层次人才招聘考核有关事项公告如下。

　　一、考核入围人选

　　根据自治区公安厅直属事业单位2025年急需紧缺高层次人才招聘公告要求，按照各招聘岗位的资格条件，经资格审查合格，确定陈霖等12名考生为考核入围人选（名单详见附件1）。

　　二、考核时间、地点

　　时间：2025年11月8日上午9:30。

　　地点：自治区公安厅技术大楼4楼6号会议室（南宁市青秀区佛子岭路1号）。

　　三、考核方式

　　（一）考核内容

　　主要内容包括综合素质能力、工作经历、专业技术能力水平、学术研究及业绩成果、语言表达、逻辑思维及应变能力等。

　　（二）考核安排

　　考核采取业绩评价和面谈考核相结合的方式进行。

　　1.业绩评价：主要考核报考人员工作经历、教育（学习）经历、专业能力、学术研究成果以及科研成果等，由考官组根据考生提供的业绩材料进行打分。

　　    2.面谈考核：主要考核报考人员的综合素质能力、语言表达、逻辑思维及应变能力等，考核时间为20分钟，设自我陈述和现场提问两个环节。

　　（1）自我陈述时间5分钟。由报考人员介绍个人基本情况，包括个人学习和工作经历、个人特长，参与科研及学术研究情况，对应聘岗位的认识和设想等。

　　（2）现场提问时间15分钟。考官组根据岗位能力需求，对报考人员相关工作经历、专业能力及专业知识进行提问。

　　    （三）考核总成绩

　　业绩评价和面谈考核满分均为100分。考核总成绩=业绩评价×40%+面谈考核×60%，合格分数为60分，考核成绩于考核结束后当场公布。考核合格的方可进入下一程序。

　　四、注意事项

　　（一）请考生于11月7日下午5:00前，将学历学位证书、专业资格证书，在校或工作期间获得的表彰奖励材料（含奖学金、优秀毕业生、优秀员工、各类大赛或活动奖项等）及科研项目成果、学术论文、发明专利等业绩材料交到自治区公安厅技术大楼主楼536办公室。请提前准备好本人有效身份证，凭借本人有效身份证于考核当天上午8:20前到达公安厅指定等候室报到、抽签，考生按抽签序号参加考核。凡未在考核当天8：20前到达指定等候室的，或者证件材料不齐的，视为放弃考核资格。

　　（二）所有考生必须服从考核现场工作人员的管理，遵守考核纪律要求，对违反规定的，将按照相关规定严肃处理。

　　（三）考核结束后，入围考察人员名单在广西壮族自治区公安厅网站（http://gat.gxzf.gov.cn）公布。

　　（四）考生自行安排交通、食宿，费用自理。

　　（五）本次招聘监督举报电话为：0771-2892640（公安厅机关纪律检查委员会）

　　（六）招聘单位联系方式：广西壮族自治区公安厅互联网信息安全中心，0771-2893662，thlwxxaqzx@163.com；广西公安计算机通讯技术研究，0771-2892505，3900691692@qq.com；广西壮族自治区公安厅禁毒情报技术中心，0771-2893942，19195993876@163.com；广西壮族自治区公安厅人事训练处，0771-2892061。

　　 

　　附件：广西壮族自治区公安厅直属事业单位2025年急需紧缺高层次人才招聘考核入围人选名单

　　 

　　广西壮族自治区公安厅

　　2025年11月5日

　　

原文链接：http://gat.gxzf.gov.cn/jwzx/tzgg/t26134809.shtml
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。