日前,永泰法院召开2024年上半年审执工作总结暨第三季度审执质效提升工作会议。
会议指出,要树立全院“一盘棋”思想,树立“大管理观”,要加强数据会商研判,数据分析到案到人,形成院庭长懂数据、抓数据、用数据的工作局面。建立数据反馈机制,实行数据动态监测,对标弱项指标找差距,研究解决办法,提出有效建议,切实加大指导、督促整改力度。
要以提升短板指标为方向,以优化劣后指标为抓手,聚焦效果指标和效率指标,确保案件快审快执优解。强化类案检索,保证案件质量,切实做好判前释明、裁判文书中的释法说理和判后答疑工作,要严格落实全过程调解,深化“一体两翼”诉源解纷机制应用,升级联动会商,健全调解、判后履行跟踪考核机制,力促效果指标提升。探索建立“人、案、事、数”相结合的岗位差异化考评机制,调动审执工作积极性,强化审限意识,加快案件清理,优化诉前鉴定机制应用,切实提高效率指标。
会上,各审执业务部门负责人结合各部门上半年质效指标情况作表态发言,深入分析存在问题原因、提出具体改进目标举措。分管院领导结合分管工作点评发言,提出整改提升意见。(陈明)
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