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山东石油化工学院纪委：从严从实深化自身建设

时间：2025-11-12 来源：山东省纪委监委网站 作者：佚名

　　山东石油化工学院纪委扎实开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，积极探索锻造高素质专业化队伍的路径方法和具体举措，持续提升纪检监察干部政治能力、业务本领和廉洁自律意识，为学校纪检监察工作高质量发展提供有力支撑。

　　深化理论武装，提升政治能力。健全常态化长效化学习贯彻党的创新理论机制，严格落实“第一议题”制度，持续用好理论学习中心组集体学习、党支部“三会一课”等载体，深学细悟习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，切实用以武装头脑、指导实践、推动工作。开展调查研究，围绕“拧紧全面从严治党责任链条”调研课题，深入智控学院、教媒学院等，全方位掌握落实管党治党主体责任、分管领导履行“一岗双责”以及本科教学合格评估迎评促建等重点工作开展情况。把学校人才引进培养、重点学科建设、重点科研平台建设等情况列入黄河流域生态保护和高质量发展专项监督、“聚焦重点领域精准监督护航学校高质量发展”行动的重要内容，通过强化监督执纪问责，推动各项工作任务高效落实。

　　破解本领恐慌，提高履职水平。强化业务学习，开设“周一八点半课堂”，及时学习最新党纪法规和省纪委监委监督执纪执法工作规范，在校内纪检监察网站设置纪法小课、纪法百科等栏目，夯实纪检监察干部业务基础。注重实践锻炼，推荐年轻纪检监察干部参加省委巡视、省纪委监委专案等，进一步增强纪检监察干部业务能力和实战本领。积极探索纪检监察监督与组织干部监督贯通协同的有效路径，印发《关于建立纪检监察监督与党委组织部干部监督协同配合机制的意见》，通过建立沟通联络机制、工作协同机制、结果运用共享机制等，形成沟通协作、发现问题、整改治理的工作闭环，不断提升监督叠加效能。

　　强化自我监督，带头遵规守纪。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，巩固深化党纪学习教育成果，通过通报典型案例、观看专题警示教育片，组织到红色教育、警示教育阵地开展现场教学等方式，推动党员干部把遵规守纪刻印在心、落实于行。完善内控机制，从严管理监督，梳理制定监督执纪执法重点岗位权力清单、负面清单、风险清单，建立日常督查机制，加强岗位廉洁风险排查，确保依规依纪依法廉洁用权。严格落实廉政家访制度，加强“八小时外”监督管理，对纪检监察干部进行家访，全面了解其政治思想、生活作风及家风建设等情况，深入排查风险点，构筑单位和家庭监督“双防线”。（山东石油化工学院纪委、监察专员办）

原文链接：https://www.sdjj.gov.cn/gzdt/zpdt/202507/t20250716_12780114.htm
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