中卫市各级纪检监察机关严格执行党的各项法规制度,综合运用“四种形态”,严肃查处违规违纪问题,开展经常性纪律教育,使纪律始终成为“带电”的高压线。
压紧压实“两个责任”。全市各级纪检监察机关严格执行“两为主一报告”制度,对日常监督、专项监督中发现的问题隐患“随发现、随提醒”。市纪委监委严格落实述责述廉、廉情抄告等制度,组织各部门党委(党组)“一把手”向市委述责述廉。加强党风廉政建设和反腐败斗争形势、政治生态分析研判,提升信访举报、党风政风监督、监督检查和审查调查工作分析质量,积极为党委主体作用发挥提供有效载体,推动“两个责任”贯通协同、一体履行。
做深做实日常监督。开展日常监督,坚持抓早抓小、防微杜渐。针对党员干部纪律意识、思想作风、遵规守纪、廉洁从政等情况,灵活运用谈心谈话、督导调研、专项检查等方式,强化近距离、常态化、全方位监督,面对面的“拉家常”、谈心交流和警示提醒,对有苗头性、倾向性问题的党员干部和公职人员进行引导和纠正,防止谈话对象“小错”变“大过”“小病”变“大病”,真正把问题消除在萌芽状态,最大限度保护干部。
精准运用“四种形态”。精准运用“四种形态”,把严管厚爱、激励约束的辩证统一要求充分体现到纪律建设的各个方面。市纪委监委坚持严管厚爱结合、激励约束并重,认真落实“三个区分开来”要求,对269名受处理处分干部开展回访教育,为5名受到不实举报的党员干部及时澄清正名,为担当者担当、为负责者负责,以风清气正的政治生态激发党员干部干事创业的内生动力。(中卫市纪委监委)
上一篇:银川:推动廉政警示教育走深走实
下一篇:贺兰:严查诬告陷害行为
近期,陕西省韩城市公安局侦查一起敲诈勒索案件。犯罪嫌疑人冒用...